海盐杭州湾投资发展集团有限公司是县属国有独资企业。主要承担海盐经济开发区（西塘桥街道）范围内投资开发、土地前期开发、基础设施建设、安置房建设、标准厂房建设、房地产开发经营、资产经营管理、物业管理、商品贸易、仓储服务、股权投资等职责。根据工作需要，经研究，计划公开招聘2名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘要求
（一）思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正，事业心和责任感强；
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（二）具有良好的个人品质和职业道德，作风正派，无不良行为记录，吃苦耐劳，乐于奉献，有较强的沟通和协调能力；
（三）具有正常履行职责的身体条件，能胜任岗位所需的专业或技能条件；
（四）符合招聘岗位所要求的其他资格条件；
（五）年龄35周岁及以下（1988年3月28日以后出生）；
（六）具有相应的专业知识和能力水平，符合招聘岗位所需的专业和学历、学位以及其他相关要求。学历、学位证书须于2024年3月28日前取得；归国留学人员须于2024年3月28日前取得教育部留学服务中心出具的国外境外学历学位认证书。
有下列情形之一的，不纳入本次招聘的范围对象：
1.在全日制普通高校脱产在读的，不能以已取得的学历证书报考；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的或被开除中国共产党党籍的人员；
3.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查调查尚未作出结论的；受党纪、政务处分未满处分期限（影响期限）的；
4.属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的人员。
三、招聘岗位及条件
序号 | 招聘岗位 名称 | 招聘人数 | 性别 要求 | 学历要求 | 专业要求 | 其他要求 |
1 | 产业投资 | 1 | 不限 | 硕士研究生及以上 | 法律经济学，金融，金融学，投资学，经济决策与金融管理，新经济与金融工程，法律与金融。 | |
2 | 规划建设 | 1 | 不限 | 硕士研究生及以上 | 景观生态规划与管理，城市设计及其理论，城市规划与设计，城市与区域规划，城市规划，建设工程管理，建筑与城乡规划设计，土木工程规划与管理。 | |
（备注：专业要求参照《2022年浙江省公务员录用考试专业参考目录》）
四、招聘程序及办法
(一)报名及资格审查
1.报名时间：2024年4月8日-4月9日上午8：30至11：30,下午13:30至16:30。
2.报名地点：海盐县人民政府西塘桥街道办事处一楼东面会议室 (地址：海盐县西塘桥街道海港大道1816号)。
3.报名所需材料：按《招聘公告》规定的资格要求，填写《海盐杭州湾投资发展集团有限公司招聘工作人员报名表》（见附件），并持本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书、任职资格证书、职（执）业资格证书等原件及复印件，有工作年限要求的提供相应工作证明（以社保缴费时间为准），并交近期一寸免冠同底证件照2张。
4.每人限报一个岗位，招聘计划与报名人数不足1：3比例的，按规定取消招聘计划。
5.资格审查：根据报考人员填写的《报名表》及提供的材料，对报考者资格进行初步审查，初审后向符合条件的报考者发出笔试通知。
(二)考试
1.本次公开招聘考试采取笔试、面试方式进行。
2.笔试：笔试科目为《综合知识应用》,满分为100分。笔试结束后，将从高分到低分按1:3的比例确定入围面试对象。
3.面试：面试采取结构化方式进行。面试成绩满分为100分，合格分为75分，面试成绩不合格者，不列入体检、考察人选。面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成计算总成绩。根据总成绩次序，按招聘计划数1:1的比例确定体检对象(若总成绩相同，以面试成绩高的排位在前)。面试开始前48小时，若取得面试资格的人员确认不参加面试的，将按该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。
4.考试时间及地点另行通知。
（三）体检、考察
根据应聘人员的总成绩从高分到低分排序，按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人选。
1.体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行，体检合格者确定为考察对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情造成结果失真的人选，取消相应资格。
2.考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。主要对入围考察人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等考察，考察不合格不予聘用。
（四）公示、录用
体检、考察合格后，拟录用人员名单在海盐县人事人才网进行公示，经公示未发现有影响任职使用情况的，按有关规定办理录用手续,签订劳动合同。无正当理由逾期不报到的，或在办理录用手续前提出放弃的，取消录用资格。
（五）递补
体检、考察阶段有不合格或有自愿放弃的，在该招聘岗位面试合格对象中按综合成绩从高分到低分依次递补。拟聘用名单公示后有未通过或有自愿放弃的，是否在该岗位考试合格对象中递补，由招聘单位研究决定。
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（六）招聘监督
开发区（西塘桥街道）纪工委负责全程监督。对在招聘过程中出现的违纪违规情况可直接向开发区（西塘桥街道）纪工委反映，监督电话：0573-86800082。
五、注意事项
（一）报考人员应对本人提交和填写的材料、信息的真实性负责。凡提供虚假信息，一经查实，取消资格，已被录用的，终止劳动合同，并承担由此产生的其他后果。
（二）录用人员与原单位解除劳动合同事宜，由本人负责，并承担由此产生的其他后果。
（三）报告咨询电话：0573-86800032
海盐杭州湾投资发展集团有限公司
2024年3月28日
