一、学校简介
安阳学院前身为安阳师范学院人文管理学院，创建于2003年，是经国家教育部批准设立的一所实施普通本科学历教育为主的高等学校，2016年5月正式转设更名为安阳学院。
学校现设有“十三院两部”，成立了甲骨文艺术研究中心等17个科研机构。学校以学科建设为龙头，始终坚持“优化结构、突出重点、交叉汇集、协调发展”的学科建设指导思想，设有44个本科专业，37个专科专业等，涵盖文学、理学、工学、法学、经济学、管理学、教育学和艺术学等八大学科门类。
近年来，学校办学实力和办学水平赢得了社会各界的广泛赞誉，先后荣获“河南省民办教育先进单位”“河南省先进办学单位”“河南省优秀民办学校”“河南省首届‘金烛奖’高质量就业示范高校”等荣誉称号。
2021年4月，安阳学院获批在原阳县建设校区，原阳校区位于河南省新乡市原阳县人民路西段6号。在各级党委、政府以及社会各界的大力支持和帮助下，依托着中国春来教育集团的优越教育资源，原阳校区在未来的发展规划和建设中，占地总面积要达到约1500亩。
校区规划图
二、招聘计划
| 所属部门 | 岗位 | 专业（方向） | 学历（职称）要求 | 需求人数 | 备注 |
| 文法学院 | 教师 | 汉语言文学、古代文学、学科教学（语文）、现代教育技术 | 硕士研究生或讲师及以上职称 | 8 |
| 计算机科学与数学学院 | 数学、计算机 | 5 |
| 经济与管理学院 | 税收学、会计学 | 7 |
| 建筑工程学院 | 城乡规划 | 3 |
| 马克思主义学院 | 思想政治教育、历史、马克思主义中国化 | 5 |
| 教育学院 | 学前教育、心理学、教育学 | 7 |
| 二级学院 | 辅导员 | 不限专业 | 硕士研究生 | 10 | 中共（预备）党员 |
三、应聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.热爱高等教育事业，具有良好的文化素养和道德品质；
4.身心健康，能够适应工作需要。
（二）岗位条件
1.硕士研究生及以上学历或讲师及以上职称；
2.本科与研究生阶段所学专业一致。
（三）有下列情况之一者，不得应聘
1.曾受过各类行政、刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.有违法违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.法律规定不得聘用的其他情形。
四、应聘方式
（一）报名方式
采用电子邮件方式报名。有意应聘者请如实提交个人材料，如发现材料虚假者随时取消其应聘资格。
（二）核验材料
请应聘者将个人简历、身份证、本科及以上学历学位证书（应届毕业生须提供《教育部学籍在线验证报告》）、学历认证报告、职称证书及能够证明个人能力的其他证书等扫描件发送至我校电子邮箱。【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
邮件标题统一格式：专业+学历+学校+姓名+应聘岗位+高校人才网。
五、考核流程
（一）初审
人事处将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查，审查合格后方可进入招聘环节。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现应聘者不符合申报岗位要求，均可取消其应聘资格。
（二）试讲
1.课程试讲需录制成视频（mp4格式），时间长度8-10分钟，大小压缩在200m以内；
2.试讲内容选取为应聘岗位相关专业本科阶段核心课程中的章节；
3.试讲课程需以后置摄像头远景录制且有板书过程的示意和体现；
4.需脱稿试讲，表达清晰；
5.需提交试讲内容相关教案、ppt；
6.非教师岗无需试讲。
（三）面试
根据当前工作安排，本次教师招聘采取线上面试，辅导员招聘采取线下笔试、面试。具体招聘时间，根据学校招聘工作安排，采取电话或邮件方式进行通知，请应聘人员及时关注电话或邮箱。
六、聘用及待遇
（一）聘用机制
通过招聘环节确定的拟录人选，经综合考察合格者，学校签订就业协议书及劳动合同书。
（二）薪资待遇
1.基本工资：月薪4k-14k
2.五险一金
3.绩效奖金
4.异地住房
5.节日福利
6.定期体检
7.带薪休假
8.教职工餐厅
9.其他福利项目
七、联系方式
联系人：祝老师 胡老师
电话：0373-6332066
邮箱：yyxqrsc@163.com
地址：河南省新乡市原阳县人民路西段6号
八、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，接受社会和学校的监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，取消其应聘资格。
纪律监督电话：0373-6332011
纪律监督邮箱：ayxyyyxq@126.com
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安阳学院应聘登记表 （新）.doc
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