高校招聘

一、招聘岗位

1.人文社科学部专任教师2人

2.专职辅导员2人

二、招聘范围

2023年国内应届毕业生(不含定向、委培人员)，非北京生源硕士研究生不超过30岁(1993年1月1日后出生)、博士研究生不超过35岁(1988年1月1日后出生);

三、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍;拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律;政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;具有良好的政治素质和道德品行;遵守师德师风规范，爱岗敬业、为人师表;

2.具有岗位所需的专业技能、身心条件;

3.具有岗位所需要的其他条件(详见附件《北京体育大学2023年第二批公开招聘岗位一览表》)。

4.具有下列情况之一的人员不得报考：因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除党籍、公职的;曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为还在禁考期的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;曾有学术不端等不良行为的;在校期间受过院系级以上单位处分的;聘用后构成回避关系的;法律法规规定不得报考的其他情形的。

四、招聘程序

(一)网上报名

自公告发布之日起至7月20日24:00，登录北京体育大学网站http://www.bsu.edu.cn“人才招聘”专栏进行网上报名。(请使用Windows系统登录)应聘人员每人限报一个岗位。填写基本信息时，应保证所填内容的真实性、完整性。报名成功后将不能修改个人信息。

(二)资格审查

学校结合岗位要求，对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的人员进入后续考试环节。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘任何环节发现应聘人员不符合报考资格条件，或提供虚假信息的，将取消应聘资格，即时终止其招聘进程。请应聘人员务必确认本人条件符合岗位要求。

(三)考试

学校采取用人单位和学校两级考核方式。其中，用人单位考核内容主要包括从事相关岗位应具备的基本能力、综合素质、思想政治表现、学术水平和业务能力等。

1.专任教师岗位采取撰写教案、面试(含试讲)等方式进行考核，内容以招聘岗位所必备的综合知识、专业知识和教学科研训练能力为主。考核采取打分制，其中撰写教案和面试(含试讲)满分分别为100分，撰写教案成绩低于60分(不含)的，不进入面试环节。应聘人员的综合成绩按照撰写教案成绩占30%、面试(含试讲)成绩占70%的比例计算。综合成绩达到合格分数线80分(含)以上方可推荐。

2.专职辅导员岗位，采取笔试、面试(含综合能力测试)等方式进行考核，内容以招聘岗位所必备的综合知识、学生教育管理知识和能力为主。考核采取打分制，其中笔试和面试(含综合能力测试)满分分别为100分，根据笔试成绩从高到低排序，按照岗位数1:10的比例且通过合格分数线(60分)的考生可进入面试。应聘人员的综合成绩按照笔试成绩占50%、面试(含综合能力测试)成绩占50%的比例计算。综合成绩达到合格分数线70分(含)以上方可推荐。

用人单位按照岗位数1:5的比例确定拟推荐人选，参加学校面试考核。根据考核结果，由学校最终确定拟聘用人员。