高校招聘

招聘条件

（一）应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的道德品行；

4.身心健康，能正常履行岗位职责；

5.2021、2022、2023年毕业的普通高等教育硕士研究生，且第一学历为普通高等教育本科毕业（2023年应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的报考人员，由所在学校出具在读证明，并于2023年12月31日前取得相应的毕业证书和学位证书）。本硕专业与招聘专业一致或相近；

6.年龄不超过35周岁（1988年1月1日及以后出生）；

7.留学回国人员需提供国家教育部颁发的国（境）外学历学位认证书；

8.岗位所需的专业和其他条件（详见附件1《周口师范学院2023年人事代理岗位公开招聘工作人员一览表》）。

（二）有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.近5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；

4.国家和我省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

岗位要求

被录用人员按照周口师范学院有关文件规定办理录用手续，服务期限不得少于4年，在服务期内不得参加学校后续组织的其它形式的公开招聘。

招聘程序

(一)公布招聘信息

本次招聘公告发布在周口师范学院网站招聘信息专栏（网址http://rsc.zknu.edu.cn/6589/list.htm），发布时间为2023年9月3日至2023年9月12日。

(二)报名

报名时间为2023年9月13日上午8:00至2023年9月15日下午6:00。每人限报1个岗位，请应聘者慎重选报。应聘者需通过“周口师范学院2023年人事代理岗位公开招聘工作人员报名系统”(https://rczp.zknu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/zpgw)进行网上报名。

(三)资格审查

由学校纪委、人事处、用人单位等部门工作人员组成的资格审查小组对应聘人员资格进行初审，通过人员名单在学校网站进行公布。

初审通过人员按学校要求携带《周口师范学院2023年人事代理岗位公开招聘工作人员报名登记表》（在“周口师范学院2023年人事代理岗位公开招聘工作人员报名系统”自行打印，A4纸双面打印）2份、大学以来全部学历学位证书、身份证、个人简历、获奖证书等材料的原件及复印件各1份，到校进行现场资格审查，审查通过人员参加笔试。

资格审查贯穿招聘工作全过程，一旦发现有不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，随时取消应聘或聘用资格。

考试

1.笔试

资格审查合格者参加由学校组织的相关知识闭卷考试。考试内容为：应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，其中,公共知识30分，主要测评应聘者适应岗位要求的公共理论知识；专业基础知识70分，主要测评应聘者适应岗位要求的专业理论水平、专业素质等。

笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束后在学校网站上公布。笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数或到校参加笔试人数未达到1:3比例的，取消该岗位招聘。变动情况将及时在学校网站公布。

2.面试

根据笔试成绩分别由高分到低分按实际招聘计划1：3的比例确定参加面试人员。面试采取试讲、答辩等方式进行，根据专业特点，面试还包括实际操作、艺术加试等。无加试专业面试成绩：试讲60分，答辩40分；有加试专业面试成绩：试讲40分，答辩20分，专业加试40分。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。

笔试满分为100分，面试满分为100分；

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%；

面试成绩达不到60分者不予录取。